Find din næste medarbejder
I et overophedet arbejdsmarked er det svært at finde medarbejdere på den konventionelle måde. Det er ikke længere nok at slå et opslag op og forvente, at den rigtige kandidat kommer til dig. Vi kender branchen ind og ud, og Kforums rekrutteringsservice kan hjælpe din virksomhed med at finde den helt rigtige kandidat til jeres behov og udfordringer.
af Redaktionen
Mange arbejdspladser har i 2021 nok oplevet, at der har været stor rotation i medarbejderne. Vi arbejder anderledes, og vi værdsætter anderledes værdier både på arbejdspladsen og i livet. Det er blevet svært at finde de rigtige kandidater den konventionelle vej, da vi står i et overophedet marked, og ens annoncer svømmer i et hav af andre jobannoncer, der alle leder efter den næste superstjerne-k-medarbejder.
Og hvis man ikke kender branchen ind og ud, kan det være svært at finde den helt rigtige medarbejder.
Hos Kforum har vi derfor tilbuddet Kforum Rekruttering. Vi er kommunikationsfolk, der rekrutterer kommunikationsfolk. Vi kender branchen. Vi kender kommunikationsafdelingerne, og vi har netværket. Derudover kender vi de faglige krav, du skal stille, for at få den bedste kandidat.
Vi kan både finde k-chefen, som kan lede med fagligheden i fokus, og vi kan finde kommunikationsmedarbejderen, der kan hjælpe med at løse store som små kommunikationsopgaver.
Det giver dig kommunikationsbranchens bedste rekrutteringsproces, hvor din næste medarbejder er udvalgt og testet fagligt og socialt af kompetente konsulenter med stort K. Når vi finder din næste medarbejder, tages der hensyn til din virksomheds særlige udfordringer og behov, og vi matcher kandidatens kompetencer hertil.
Vores proces falder i seks faser, og du kan selv vælge, om du har brug for hjælp til hele eller blot dele af forløbet.
Hvis du tænker, at det lyder som noget for dig og din virksomhed, så send en mail til os på rekruttering@kforum.dk.
