Kameraet kører, og en k-chef lukker op for posen. Det er Jacob Søby Bang, som siden 2005 har været kommunikationschef på LIFE - Det Biovidenskabelige Fakultet ved Københavns Universitet. Se videoklippene med Jacob Søby Bang, hvor han blandt andet sammenligner kommunikationsarbejdet med rastafarisangeren, der formår at komme ud over scenekanten.
Hvad er den overordnede strategi i k-afdelingen?
Jacob Søby Bang fortæller, hvordan k-afdelingen i LIFE arbejder med seks forskellige områder.
Life-interview from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvad er den største succes i hans tid som k-chef?
Jacob Søby Bang fortæller om, hvordan omlægningen af Landbohøjskolen til LIFE var et stort projekt, der lykkedes godt. Grunden til det var en stærk branding-indsats.
life-interview-2 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Jacob Søby Bang fortæller videre om hjemmesiden foodoflife.dk.
life-interview-3 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvilket projekt er gået mindre godt i hans tid som k-chef?
Jacob Søby Bang fortæller, hvordan LIFE hvert år laver et julekort. Og det er ikke altid, at indsatsen svarer til udbyttet.
life-interview-4 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvordan måler de kommunikationen i LIFE?
Jacob Søby Bang fortæller, hvordan de ikke altid kan måle kommunikationen, men meget gerne vil prøve på det.
LIfe-interview-5 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Han fortæller videre, hvordan de har haft erfaring med at måle kommunikationsindsatsen i forhold til rekruttering af nye studerende.
Life-interview-6 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvad er den største udfordring for k-afdelinger?
Jacob Søby Bang: Den største udfordring er at blive bedre til at understøtte organisationens hovedforretning.
Life-interview-7 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvad skal en stærk kommunikator kunne?
Jacob Søby Bang fortæller, hvordan diskussionen mellem at være producent og/eller rådgiver i organisationen er kunstig. Den gode kommunikator kan begge dele.
Life-interview-8 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvad får ham til at gå glad på arbejde?
Jacob Søby Bang synes, det er fedt at gå på arbejde, når ting lykkedes, og medarbejderne har det godt.
Life-interview-9 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvad er det sværeste ved at være K-chef?
Jacob Søby Bang betragter alt som kommunikation. At arbejde med det, der er vigtigst for forretningen, kræver, at man hele tiden prioriterer sit arbejde benhårdt og systematisk.
Life-interview-10 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvad er udfordringen for den eksterne kommunikation?
På den ene side ser Jacob Bang en øget transparens i organisationer, hvor medarbejdere, der ikke kommunikations-erfaring, taler frit med omverdenen. På den anden side sker der også samtidig en øget professionalisering, hvor udvalgte medarbejdere har særlige kompetencer.
life-interview-11 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvordan skabes en god arbejdskultur?
Jacob Søby Bang ser det som sin fornemmeste opgave at finde og se medarbejdernes kompetencer.
life-interview-13 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvad skal til for at få et job i LIFE?
Man skal have stærke kommunikations-kompetencer for at blive ansat på LIFE.
life-interview-14 from Kommunikationsforum on Vimeo.
Hvad er succes for LIFE's kommunikationsarbejde?
Det vigtigste for Jacob Søby Bang er, at LIFE får skabt relationer til relevante interessenter. Og her kan man blive klog af at kigge på Bobby Mcfferin...
life-interview-15 from Kommunikationsforum on Vimeo.